技术经理 2

Bank of the Philippine Islands (BPI)

面议
远程工作3-5年工作经验本科全职
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远程工作详情

工作开放国家菲律宾

语言要求英语

此远程作业对特定国家的候选人开放。请确认您是否想要继续,尽管有可能的位置限制

职位描述

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职位描述

技术经理主要负责维护和交付分配给的应用程序的增强和技术解决方案,以满足和应对银行的功能、操作和合规要求。技术经理负责管理至少3个以上的应用系统。

职责

  • 监控支持的应用系统的可用性,并确保达到承诺的服务水平协议
  • 进行支持的应用系统的事件和问题管理,并根据需要与相关单位和管理层协调
  • 与业务和供应商对应方协调,规划、优先考虑和实施支持应用的系统请求
  • 进行系统分析、设计和开发
  • 为负责支持和维护的团队或人员提供指导
  • 对系统开发和维护输出进行适当的审查
  • 保持对所处理的应用程序的架构和流程的理解和知识。
  • 提供与支持的应用系统相关的主题专家或技术知识,必要时提供给项目团队和其他单位
  • 确保和监控应用系统及相关流程的合规性,符合银行和ISG的政策标准及程序,这些都在首席技术经理的控制之内
  • 根据需要准备管理的应用系统的状态报告
  • 根据维护支持协议,接触软件和服务提供商的技术支持团队
  • 审查并批准软件和服务合同,以确保这些合同符合银行和ISG的政策和标准,并为银行提供最大利益
  • 根据需要定期评估指定人员
  • 定期与指定人员进行对话,以促进绩效改善
  • 确保指定人员遵守人员政策和标准,并必要时将问题和担忧升级到适当的单位
  • 确保在首席技术经理监督下开发人员/分析师的培训和发展
  • 参与银行和IT的流程改进
  • 负责管理控制范围内的预算和费用

资格

  • 计算机科学、IT或其他相关课程的四年制大学学位毕业生
  • 商科四年制大学学位毕业生,具有相关IT学科的显著学分或培训
  • 至少3年类似职能的工作经验
  • 至少5年领导技术团队的经验
  • 至少1年金融服务行业的经验
  • 熟悉COBOL, CICS, JAVA, VB, SQL
  • 精通高级分析和设计
  • 熟悉解决方案交付生命周期
  • 了解银行概念或金融服务概念的相关培训
  • 具有监督技能
  • 具备高级分析和解决问题的能力
  • 口头和书面沟通能力优秀
  • 具备高级技术和编程技能

工作设置:混合模式

职位要求

请参考职位描述。

项目管理团队领导IT战略敏捷方法论风险管理技术故障排除供应商管理预算沟通技巧
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Boss

HR ManagerBank of the Philippine Islands (BPI)

发布于 01 May 2025

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