• 代表我们的公司，全面了解我们的产品和服务

• 研究客户需求，识别我们的解决方案如何满足这些需求

• 招聘、培训、激励和指导客户关系经理/销售代表团队

• 通过有效的规划、设定销售目标、分析业绩数据和预测未来表现，实现公司的目标。

• 持续提升个人的领导力、招聘和培训技能，同时确保团队使用有效的销售策略以达到收入目标。

• 生成潜在客户，并建立和维护客户关系。

• 优先考虑在销售领域（电话销售/电话营销）或同等职位的经理级别人员。

• 创建并执行一个战略销售计划，以扩展客户基础和提升全球影响力

• 与潜在客户会面，通过了解他们的需求来建立持久的关系

• 跟踪、分析并沟通与合作伙伴关系相关的关键定量指标和商业趋势

• 招聘销售人员，设定目标，培训和指导，并监控业绩以确保完成分配的任务和责任

• 识别团队中的知识差距并制定填补这些差距的计划

• 监督销售团队，确保公司配额和标准得到满足，通过与团队进行每日检查，设定当天目标并定期监测进展

• 管理月末和年底的结算流程

• 审查和分析销售和运营记录及报告；利用数据预测销售、确定盈利能力和目标，并识别潜在新市场。

• 解决客户投诉、人员问题以及其他可能干扰销售运营效率的问题。

• 优先考虑流利使用马来语和英语的候选人（掌握第三语言者将更具优势）