Operador de Telemarketing

181 Sales

Urgente
₱15K[Mensual]
Remoto1-3 Anos ExpEnsino Médio Alto/SeniorTempo Inteiro
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Detalhes remotos

Abrir PaísFilipinas

Requisitos de IdiomaPortuguese-Brazil

Este trabalho remoto está aberto para candidatos em países específicos. Por favor, confirme se deseja continuar, apesar das restrições de localização.

Descrição do Trabalho

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Benefícios

  • Recompensas e reconhecimento de funcionário

    Nenhuma política no trabalho, Bônus de desempenho

  • Benefícios de Habilidades

    Pague em Cripto, Compartilhamento de Lucro

  • Desenvolvimento Profissional

    Desenvolvimento de Carreira

Título do Cargo: Especialista Remoto em Geração de Leads (Telemarketing Ativo / Agendamento de Consultas)

Localização: Remoto

Tipo de Contratação: Integral ou Meio Período (dependendo da disponibilidade)


Estamos em busca de um Especialista Remoto em Geração de Leads para realizar chamadas ativas e qualificação de leads para serviços profissionais, incluindo serviços de trusts e planejamento patrimonial e sucessório, soluções de seguros e serviços médicos selecionados. A principal responsabilidade é abordar potenciais clientes de forma profissional e respeitosa, fazer perguntas de qualificação e determinar se eles se encaixam nos serviços específicos antes de encaminhar leads qualificados para a equipe apropriada ou agendar um compromisso.


Principais Responsabilidades

  • Realizar chamadas ativas para clientes potenciais usando listas de leads fornecidas
  • Apresentar os serviços de forma clara e profissional, sem induzir a erro ou prometer além do oferecido
  • Fazer perguntas estruturadas de qualificação para determinar necessidades, elegibilidade e interesse
  • Identificar potenciais clientes adequados para serviços de trusts e planejamento patrimonial e sucessório, produtos de seguros ou serviços médicos
  • Documentar com precisão os resultados das chamadas, observações e detalhes da qualificação no CRM
  • Agendar compromissos ou encaminhar leads qualificados às equipes internas quando apropriado
  • Seguir roteiros de chamada e diretrizes de conformidade, mantendo uma conversa natural
  • Alcançar metas diárias ou semanais de chamadas e qualificação
  • Tratar objeções de forma tranquila e respeitosa
  • Manter sigilo e profissionalismo em todas as situações


O Que Este Cargo Não É

  • Não é uma função de vendas com foco em fechamento, nem com remuneração exclusivamente por comissão
  • Não envolve persuasão fria ou telemarketing agressivo
  • Não trata de fornecer consultoria jurídica ou médica


Habilidades e Experiência Necessárias

  • Experiência prévia em chamadas ativas, telemarketing, agendamento de compromissos ou qualificação de leads
  • Voz clara e confiante, com forte habilidade de escuta
  • Capacidade de seguir roteiros mantendo um tom natural e conversacional
  • Conforto em discutir tópicos sensíveis com profissionalismo e discrição
  • Grande atenção aos detalhes para registros de observações e atualizações no CRM
  • Conexão de internet confiável e ambiente remoto de trabalho silencioso
  • Noções básicas de informática e familiaridade com sistemas de CRM ou discadores


Qualificações Desejáveis

  • Experiência em qualificação de leads nos setores jurídico, de seguros, de saúde ou de serviços profissionais
  • Familiaridade com a terminologia de trusts e planejamento patrimonial e sucessório (treinamento será fornecido, se necessário)
  • Experiência de trabalho com clientes dos EUA
  • Capacidade de conduzir campanhas de outbound de longo prazo de forma consistente


Métricas de Desempenho

  • Volume de chamadas e taxas de conexão
  • Precisão na qualificação de leads
  • Taxas de conversão em agendamentos ou leads qualificados
  • Precisão dos dados e conformidade com as diretrizes


O Que Oferecemos

  • Regime de trabalho totalmente remoto
  • Roteiros claros, treinamento e suporte contínuo
  • Carga de trabalho estável com expectativas definidas
  • Oportunidade de engajamento de longo prazo e crescimento


InglêsGestão de Relacionamento com o ClienteComunicaçãoTrabalho em EquipeProspecção de Clientes por TelefoneSuporte de Vendas
Preview

A M.

HR Manager181 Sales

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Postado em 02 February 2026

181 Sales

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