Desarrollador Frontend

币赢CoinW

$5-9K[Mensual]
RemotoExp de 3-5 YrsDiplomaTiempo completo
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Abrir paísA nivel mundial

Requisitos de idiomaInglés | Chino

Descripción del trabajo

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Beneficios

  • Reconocimiento y Recompensas de Empleados

    Equipo distribuido, No hay política en el trabajo, Bono de rendimiento

  • Beneficios Beneficios

    Pagar en Crypto

  • Tiempo de apagado y abandono

    Tiempo de pago apagado

Descripción

1. Arquitectura y Desarrollo de Tecnología Front - end

- Ser responsable de la planificación y diseño de la arquitectura tecnológica front - end de la empresa. Optimizar la arquitectura front - end existente para mejorar la estabilidad y escalabilidad del sistema.

- Liderar al equipo de front - end para desarrollar aplicaciones web y móviles de alto rendimiento y alta disponibilidad que satisfagan las necesidades comerciales de los usuarios globales.

- Tomar la iniciativa en la implementación de soluciones técnicas como ingeniería front - end, componentización y micro - front - ends para mejorar la eficiencia de desarrollo y la experiencia del usuario.


2. Gestión del Equipo y Mejora Técnica

- Construir y gestionar un equipo global de tecnología front - end para mejorar el nivel técnico general y la eficiencia de colaboración del equipo.

- Ser responsable de la formación técnica, evaluación del rendimiento y desarrollo de talento del equipo de front - end, y crear una cultura de equipo técnico eficiente.

- Participar en la investigación y desarrollo técnico central, y promover la innovación y la aplicación de mejores prácticas en el campo front - end.


3. Colaboración Interdepartamental y Soporte de Producto

- Colaborar estrechamente con los equipos de back - end, producto, diseño, operaciones y seguridad para asegurar la implementación eficiente de productos desde el diseño hasta el desarrollo.

- Apoyar el desarrollo front - end de módulos comerciales como sistemas de trading, cotizaciones del mercado, billeteras y KYC, y optimizar la experiencia de interacción del usuario.

- Asegurar la compatibilidad y fluidez de los productos front - end en diferentes dispositivos y regiones para mejorar la retención y tasas de conversión de usuarios.


4. Investigación e Innovación de Tecnologías de Vanguardia

- Mantenerse al tanto de las tendencias de desarrollo de tecnologías front - end, evaluar e introducir nuevas tecnologías adecuadas para escenarios comerciales, como Web3.0, IA y visualización en 3D.

- Promover la optimización del rendimiento front - end, reducir el tiempo de carga de la página y mejorar la velocidad de respuesta de la interacción.

- Combinar la tecnología blockchain para explorar las soluciones de implementación de tecnologías front - end relacionadas con NFT y aplicaciones descentralizadas (DApps).

Requisito

1. Formación Académica y Experiencia

- Título de licenciatura o superior en informática, ingeniería de software, o carreras relacionadas.

- Más de 8 años de experiencia en desarrollo front-end y más de 3 años de experiencia en gestión de equipos front-end. Se prefiere la experiencia en empresas globales de Internet o fintech.

- Se prefiere experiencia en el desarrollo de productos relacionados con intercambios de moneda digital, blockchain y Web3.0.


2. Competencia Técnica

- Dominio de HTML5, CSS3, JavaScript (ES6+) y habilidad en el uso de frameworks front-end como React, Vue y Angular, con experiencia en la implementación de proyectos a gran escala.

- Tener un conocimiento profundo del ecosistema Node.js, estar familiarizado con SSR (Renderizado del lado del servidor) y arquitecturas de micro front-end. Se prefieren capacidades de desarrollo full-stack.

- Habilidad en el uso de herramientas de ingeniería front-end como Webpack, Vite, Babel y Rollup, y tener una sólida experiencia en optimización de rendimiento front-end.

- Familiaridad con WebSocket, GraphQL y API RESTful, y tener un profundo entendimiento de la interacción de datos en tiempo real y el desarrollo de sistemas de trading.


#### 3. Habilidades de Gestión y Colaboración

- Poseer excelentes habilidades de gestión de equipos, ser capaz de motivar efectivamente a los miembros del equipo y fomentar el crecimiento técnico del mismo.

- Tener buenas habilidades de colaboración interdepartamental, siendo capaz de comunicarse eficientemente con los equipos de back-end, producto, diseño y seguridad para alcanzar los objetivos comerciales.

- Tener una perspectiva global, ser capaz de adaptarse a la cooperación en equipos multiculturales. Se prefieren habilidades de comunicación en inglés fluido.


#### 4. Habilidades de Innovación y Resolución de Problemas

- Prestar atención a las tecnologías front-end de vanguardia, tener mentalidad proactiva y ser capaz de promover la innovación tecnológica alineada con las necesidades comerciales.

- Tener fuertes habilidades de análisis y resolución de problemas, y ser capaz de responder y manejar rápidamente emergencias en línea.

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Karma Bu

HR Manager币赢CoinW

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Publicado el 07 May 2025

Reporte

Recordatorio de seguridad del jefe

Si la posición requiere que trabajes en el extranjero, por favor ten cuidado y ten cuidado con el fraude.

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