Oficial de Cumplimiento y Gestión de Riesgos

CreaThink Solutions Inc

₱30-35K[Mensual]
Remoto1-3 años de experienciaBaceleroTiempo completo
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Detalles remotos

Abrir paísFilipinas

Requisitos de idiomaInglés

Este trabajo remoto está abierto a candidatos en países específicos. Por favor, confirme si desea continuar a pesar de las posibles restricciones de ubicación

Descripción del trabajo

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Beneficios

  • Tiempo de apagado y abandono

    Vacaciones pagadas, Abandonar el Gobierno

Descripción

Monitoreo de Cumplimiento y Auditoría

  • Realizar Auditorías de Cumplimiento Empresarial (BCA) y Revisiones Aleatorias para asegurar la adherencia a:
  • Los procesos y políticas operativas.
  • El Código de Conducta de CTS, incluyendo:
  • Auditar capturas de pantalla obtenidas por la herramienta de seguimiento de tiempo de la empresa, revisando posibles violaciones o incumplimientos de políticas, y reportando hallazgos a la gerencia.


Incorporación y Desincorporación

  • Realizar sesiones de incorporación en seguridad y cumplimiento para nuevos empleados, asegurando que estén familiarizados con las políticas de la empresa, las mejores prácticas y los requisitos regulatorios.
  • Gestionar los procesos de desincorporación en seguridad y cumplimiento para empleados que salen, asegurando una transición adecuada, desactivación de cuentas y adherencia a los protocolos de protección de datos.


Gestión de Incidentes y Riesgos

  • Gestionar y hacer seguimiento de la progresión de los Informes de Incidentes emitidos por el Equipo de Soporte Operativo.
  • Preparar Informes de Incidentes por violaciones significativas.
  • Asistir en la creación e implementación de Planes de Tratamiento de Fraude/Riesgo basados en hallazgos de auditoría.
  • Realizar Evaluaciones de Riesgo para identificar vulnerabilidades e implementar estrategias de mitigación.
  • Apoyar Chequeos de Salud de Fraude/Riesgo para evaluar la relevancia continua de los riesgos identificados.


Supervisión de Políticas y Seguridad

  • Realizar capacitación en concientización sobre seguridad y orientaciones sobre la Política de Cero Tolerancia durante la capacitación de nuevos empleados y sesiones recurrentes.
  • Desarrollar y actualizar políticas de trabajo remoto e híbrido en colaboración con Recursos Humanos, asegurando el cumplimiento de las leyes filipinas y regulaciones internacionales aplicables a las ubicaciones de los clientes.
  • Supervisar el uso de herramientas de cumplimiento y tecnologías de monitoreo remoto.


Cumplimiento Regulatorio e Informes

  • Mantenerse al día con las regulaciones de trabajo remoto e híbrido y las leyes internacionales que afectan a la industria BPO.
  • Presentar informes de cumplimiento diarios, semanales y mensuales al Supervisor y a la Gerencia de CTS.
  • Asistir y participar activamente en reuniones relacionadas con cuestiones de cumplimiento y seguridad.


Colaboración y Comunicación

  • Actuar como enlace entre clientes, gerencia y empleados para abordar preocupaciones de cumplimiento y seguridad.
  • Colaborar con equipos multifuncionales para garantizar la protección de datos y la adherencia a las mejores prácticas.
  • Representar a la organización en talleres y conferencias de la industria relevantes para mantener un conocimiento actualizado de las tendencias de cumplimiento.

Requisito

  • Título universitario en Administración de Empresas, TI, Ciberseguridad o un campo relacionado.
  • Al menos 3 años de experiencia en cumplimiento y seguridad, preferiblemente en la industria BPO o en entornos de trabajo remotos e híbridos.
  • Familiaridad con estándares internacionales de protección de datos como GDPR, ISO 27001, PCI DSS, etc.
  • Certificaciones (preferidas):
  • Auditor Certificado de Sistemas de Información (CISA)
  • Profesional Certificado en Seguridad de Sistemas de Información (CISSP)
  • Profesional Certificado en Gestión de Riesgos y Cumplimiento (CRCMP)
  • Experiencia con herramientas de monitoreo de cumplimiento y sistemas de informes remotos.
  • Familiaridad con las leyes laborales filipinas y marcos regulatorios internacionales.
  • Fuertes habilidades analíticas y organizativas.
  • Excelentes habilidades de comunicación e interpersonales.
  • Alta atención al detalle y confidencialidad.
  • Compromiso demostrado para mantenerse actualizado sobre los desarrollos de la industria y las mejores prácticas.
  • Altamente motivado y adaptable en un entorno de trabajo acelerado.
  • Conocimientos en MS Office (Excel, Word, etc.) o Google Workspace (G Suite) y agilidad para aprender nuevos softwares y sistemas internos.


Requisitos Mínimos:

  • i5 de 10ª generación o equivalente, 8GB de RAM, tarjeta de video de 2GB o tarjeta gráfica integrada, Windows 10 o macOS (no Netbooks ni Chromebooks), auriculares con función de cancelación de ruido
  • La conexión a Internet principal debe ser un mínimo de 20MBPs, solo por cable
  • Se debe instalar, activar y actualizar un software antivirus
  • Internet de respaldo
  • Lugar de trabajo tranquilo
Competencia InformáticaHabilidades de ComunicaciónAuditoría de CalidadHabilidades TécnicasPropietario del Proceso
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Jen Sarmiento

HR OfficerCreaThink Solutions Inc

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Publicado el 07 April 2025

Reporte

Recordatorio de seguridad del jefe

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